勤務態度の悪い従業員を解雇したところ、外部合同労組の執行委員を名乗る人物が来社し、「加入通知書」「団交申入書」「要求書」を持参し、当該従業員がその労組に加入したので、団交せよと言ってきた事案
ケース 団体交渉
当該会社が顧問社労士に相談したところ、以前、社労士向けの「外部労組対応セミナー」で講師を務めていた原を紹介された。<続きはこちら>